無料欲しい人材を検索

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  • 欲しい人材を
    直接検索

  • 日本最大級
    178万人の登録者

  • 最短1日で
    スピード面接

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でも簡単!デューダ・リクルーターズdoda Recruiters
でできること

  • 欲しい人材を
    直接探せる!

    doda Recruitersでは、データベースから欲しい人材を直接探すことができるため、転職希望者からの応募を待つ必要がありません。

  • 欲しい人材を
    直接口説ける!

    データベースから欲しい人材を見つけたら、スカウトメールを送って直接アプローチすることが可能です。

  • 欲しい人材と
    すぐに面接!

    doda Recruitersでは、データベースから欲しい人材を直接探すことができるため、転職希望者からの応募を待つ必要がありません。

デューダ・リクルーターズdoda Recruiters選ばれる3つ理由

  • 日本最大級
    178万人の登録者

    POINT1

    多彩なスキルや経験を持った、質の高い人材が多くを占める日本最大級(178万人)の人材データベースから、欲しい人材を検索可能です。

    ※2020年1月末時点の累計会員登録数

  • 最短1日でスピード面接

    POINT2

    一般的には1ヶ月近くかかる面接設定が、doda Recruitersであればなんと最短1日で設定可能です。

    ※利用開始から最短1日で面接設定(有料)が可能です

  • 採用を支援する
    充実のサポート

    POINT3

    累計10万人以上の転職支援実績を誇る、採用力向上のための動画講座「リクルーター・アカデミー(オンライン)」 を無料でご提供しています。

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貴社の採用は、
これだけ変わります

  • 採用費用が削減できる
    doda Recruitersでは成功報酬費が発生しないため、職種に関わらず、何名採用しても成功報酬はかかりません。そのため、長期的に見て採用費用を抑えられる場合があります。
  • 急な欠員にも対応できる
    一般的な採用活動では募集開始までに時間を要しますが、doda Recruitersなら、自社が欲しいタイミングで募集開始ができるので、急な欠員などにもスピーディに対応できます。
  • 採用対象者の入社意向を高められる
    doda Recruitersなら、事業戦略や業務内容、社風やキャリアなどの魅力を、採用対象者ごとに変えて伝えられます。その人のどんな点に魅力を感じているか、会社とどの部分がマッチするのかなど、直接説明できるため、採用対象者の入社意向を高めやすいです。
  • 自社採用力を強化できる
    doda Recruitersでは、企業自ら採用活動を進めるため、取り組みごとの効果がすぐに分かり分析しやすくなります。つまり、自分たちの何が課題なのか、どうすれば改善されるのかPDCAを回しやすくなり、企業独自の採用力構築につながります。

採用を成功させた
企業様の声

  • 求める人材へ直接アプローチ
    エンジニア経験者を2名採用!

    CASE1

    株式会社メイテック
    事業内容:技術系アウトソーシング
    従業員数:約7,000名
    採用職種:エンジニア(電気・電子系)2名


    doda Recruitersは、登録者が多い上に情報の質が高く、自社の求める人材を見つけやすかったです。そのため、欲しい人材のみスカウトするだけで採用へとつなげることができました。

  • たったの半年で7名採用
    採用コストが半減しました!

    CASE2

    株式会社フィエルテ
    事業内容:アウトソーシング関連事業
    従業員数:約120名
    採用職種:経理 7名


    doda Recruitersを利用する前は、エージェント経由ではない直接採用が1年で3名のみが、わずか半年で7名も採用することができました。候補者へ自社の魅力を直接伝えられたことが成功のポイントだと思います。

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よくあるご質問

  • Q. 成功報酬は発生しますか?

    A. 成功報酬は一切発生いたしません。

    何職種・何名採用できても成功報酬は発生しません。採用状況や計画に合わせてご利用できます。

  • Q. 大規模なデータベースから欲しい人材をどうやって見つけるのですか?

    A. 豊富な絞り込み検索で、誰でも簡単に欲しい人材にピンポイントでアプローチできます。

    転職希望者が直近1か月の間に他社から受け取っているスカウトメールの通数や、ログイン日、詳細な選考状況等で、多様な絞り込み検索ができます。採用対象者に効果的なスカウトメール配信が可能です。

  • Q. 他のスカウトメールに埋もれてしまうのでは?

    A. スカウトメールは上位表示されるため、高い開封率を実現できます。

    doda Recruitersのスカウトメールは、転職希望者の受信BOX内で一週間上位表示されます。後から届いたスカウトメールよりも上位に表示され続けるため、発見性・開封率が高まります。

doda Recruitersサービス内容

  無料トライアル ライトプラン
期間 1週間 8週
※その他プランもございます
配信通数 0通
(レジュメ50人まで閲覧可能)
400通
※その他プランもございます
機能 対象者の検索
対象者のレジュメの閲覧
候補者への興味通知
求人作成
送信設定確認・途中保存
スカウトメールテンプレート管理
企業マイページ
リクルーター・アカデミー
(オンライン)の視聴
通常料金 無料 有料
※プランによって異なります
お気軽にお問い合わせください。

お申込み後の流れ

  • STEP1申込み
  • STEP2ログイン情報
    の連絡
  • STEP3トライアル環境
    準備完了の連絡
  • STEP4利用
    開始

※申込み後、STEP2・3の連絡をするまでにお時間を要することがございます

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