人事力向上講座~伝える力編~(平尾英治氏)

セミナー

【K】img_seminar_DRS_strategy_notext

【K】img_seminar_DRS_strategy_notext

セミナー

受付中

※本セミナーは、前編・後編に分かれております。前編からご視聴いただくことを推奨いたします。
※オンラインセミナーは、開催2日前までにお申し込みいただくようお願いします。前日には締め切らせていただきます。

 

求人倍率の上昇、転職者の志向性の多様化により、激化する採用市場。
「求めている人材に出会えない」「自社にあった人材からの応募がこない」など、
中途採用にお困りの企業様は多くいらっしゃるのではないでしょうか?

 

本セミナーでは、本当に欲しい人材から選ばれるために必要な「自社の魅力」を導き出す方法や、
対面コミュニケーションによる意向醸成のコツなど、
ワークショップを通して有効母集団を作る実践的な方法をお伝えいたします。

 

本講座を通じて、
採用ターゲットが明確となり、何をどのように伝えれば効果的か、分かっている状態を目指していきます。

 

以下のような課題をお持ちの企業様、ぜひご参加ください。

■転職希望者に魅力に感じてもらう自社の強みを知りたい
■自社に合った採用手法を知りたい
■ターゲット母集団形成に困っている
■漠然と採用がうまくいかずに悩んでいる

 

下記よりご希望の日時を選択して「お申込みはこちら」ボタンよりご応募ください。

開催概要

開催日時
オンライン
前編2020年2月20日(木)AM10:00~翌AM10:00まで視聴可受付中
後編2020年2月26日(水)AM10:00~翌AM10:00まで視聴可受付中

前編・後編ともに約20分を予定しております。
視聴可能時間内であれば、お好きな時間でご覧いただくことができます。

対象 人事採用責任者、担当者、および経営層の方々
※HRビジネスや弊社競合となるサービスをお持ちの企業様の視聴はご遠慮いただく場合があります。
定員 オンライン開催のため、制限はありません。
費用 無料
プログラム
  • 1. 転職マーケットについて
  • 2. 採用活動手法のトレンド
  • 3. リレーションシップを築き候補者をつなぎとめる~対面力向上~
  • 4. ~採用力向上ワークショップ~転職者から選ばれるために必要な情報

講師

  • 平尾英治氏

    株式会社 HRディレクション・パートナーズ 代表取締役

    平尾英治氏

    平成3年甲南大学経営学部卒業後、株式会社リクルートに入社。
    同社HR事業部門(現㈱リクルートキャリア)に所属。求人広告を通じて、多くのクライアント(顧客)とカスタマー(求職者)のマッチングを実現。
    またクライアントの事業戦略とリンクした人材採用基準の策定に携わり、採用戦略立案、評価基準設計、選考プロセス設計を行う。
    マネジャー職として、組織業績拡大、人材育成に関わり、新人育成パッケージの策定をはじめ、社内トレーナーとしても従業員向け研修企画設計、キャリア開発プロジェクトに関与するなど幅広い業務を経験。
    平成26年6月株式会社HRディレクション・パートナーズ設立後、企業コンサルティングや各種研修企画設計・開発・講師業務に携わる。年間150社の採用支援に関する研修や年70本の面接官研修に登壇。他、求職者への就活支援業務も行っている。

    【保有資格】
    米国CCE,Inc.認定 GCDF-Japan キャリアカウンセラー
    社団法人ビューティフルエージング協会認定 ライフデザイン・アドバイザー

下記よりご希望の日時を選択して「お申込みはこちら」ボタンよりご応募ください。

パーソルキャリア株式会社 doda 法人向けセミナー事務局

セミナー詳細に関するお問い合わせ・
出欠関連のお手続きは下記まで
ご連絡ください

関連情報

【学習院大学守島教授・AGC社登壇】タレントマネジメントの進化

セミナー 受付中
【学習院大学守島教授・AGC社登壇】タレントマネジメントの進化
グローバル化、デジタル化などにより、ビジネスを取り巻く環境は加速度的に変化し、 “ ヒト ”の重要性はますます高まっています。 そうした中、人事部門はいかに付… [もっと見る]

採用戦線激化!アクセンチュア採用責任者が語る<br>『いま企業が行うべきキャリア採用とは』<br> ~成功・失敗それぞれの事例から考える、キャリア採用成功の法則~

セミナー 受付中
採用戦線激化!アクセンチュア採用責任者が語る
『いま企業が行うべきキャリア採用とは』
~成功・失敗それぞれの事例から考える、キャリア採用成功の法則~
求人倍率が高止まりしている中、企業間における採用競争は激化し続けています。 このような環境下で、人事はキャリア採用をどのように進めればいいのでしょうか。 &… [もっと見る]

一人で1,500人以上と面談<br>NTTコミュニケーションズ人事マネジャーが語る<br>「ベテラン社員」の心を動かし、行動変化をもたらすためのポイント

セミナー 受付中
一人で1,500人以上と面談
NTTコミュニケーションズ人事マネジャーが語る
「ベテラン社員」の心を動かし、行動変化をもたらすためのポイント
企業に70歳までの継続雇用が努力義務として課せられようとしていることや近年の人手不足などを背景に、 企業にとって、シニア社員が活躍できる環境をつくることが重要課題… [もっと見る]

【現役の産業医が登壇!様々な企業の事例を解説】<br>人事担当者が知るべき従業員のメンタルヘルス対策とは

セミナー 受付中
【現役の産業医が登壇!様々な企業の事例を解説】
人事担当者が知るべき従業員のメンタルヘルス対策とは
本講演では、様々な企業の現場を見てきた産業医が、 従業員のメンタルヘルスに対する対応策を、具体的な事例を交えながら解説いたします。   従業員の… [もっと見る]

関連リンク

人事力向上講座~伝える力編~(平尾英治氏)のご案内ページです。【中途採用をお考えの法人様へ】dodaサービスのご案内 - 採用成功への扉を開く、総合採用支援サービス

お問い合わせ・
資料請求

フリーダイヤル、Webのどちらからでもお問い合わせいただけます。お気軽にご連絡ください。

0120-339-494

(受付時間 平日9:00 〜 18:00)