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【採用力向上アカデミー】面接官トレーニング基礎編～採用成功率を上げる面接官への第一歩〜

ID937-1_面接官トレーニング基礎編_日付あり

開催日時	オンライン 2025/7/23(水) 14:00〜15:00
費用	無料 ※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります

下記ボタンよりお気軽にお申し込みください。

オンライン 2025/7/23(水) 14:00〜15:00

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※本セミナーは、これまで開催していた『これだけは知っておきたい！面接官トレーニング基礎編』のタイトルを変更したものになります。
プログラムは同じです。

労働力人口の減少が進む中、doda転職求人倍率は2020年7月の1.08倍を底に、現在は2.5倍前後で推移しています。各社の強い採用意欲の背景には、企業成長を促進するための増員や新規ポジションの人材ニーズだけではなく、欠員補充ニーズも多いのが事実です。

そのため、企業はいま、人材採用を成功に導くだけでなく人材定着までを総合的に捉えアプローチしていくことが不可欠です。

こうした前提をもとに、『【採用力向上アカデミー】面接官トレーニング基礎編～採用成功率を上げる面接官への第一歩〜』では、面接力に焦点を当てたプログラムとして構成しました。これから面接を行う方々や、面接の基本を学びたい方々に向けて、面接の基礎を一から習得していただける内容となっております。

採用力を高める要素は、有名な企業ブランドや、潤沢にある採用予算、高い年収条件だけではありません。どの企業でも行っている『面接』を良質な場にできるかが、大きなポイントとなります。「採用力向上アカデミー」の中で最も基本的な内容となっておりますので、ぜひはじめに受けていただきたい内容となっております。

▼ このような方に特におすすめです ▼

・人事・面接官歴1～3年目の面接官初心者の方

・面接官として押さえておくべき基本を学びたい方

・面接官経験はあるものの、面接の基本を再確認しておきたい方

▼ 過去の参加者の声 ▼

・人事に着任して日が浅く、全くノウハウがありませんでしたが、

　今回のセミナーをもって、ネクストアクションが具体的になりました。

・面接の理想的な流れや、面接で見極めるポイントなどが大変勉強になりました。

　一方、意向上げについてはもう一段取り組みを強化しようと思いました。

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※申込締切：開催2営業日前 18:00
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※複数人での参加をご希望の場合は、必ず1名ずつ申込フォームにてお申込みください。

（グループアドレスではなく個人のメールアドレスでお申込みをお願いいたします。）

☆★☆採用力向上アカデミーとは☆★☆

入社後定着までを含めた採用活動を総合的に捉え、募集開始から定着に至るまで、多くの企業が抱えるボトルネックを解消するノウハウを学ぶ講座です。プログラムは、当社においてリクルーティングアドバイザーやキャリアアドバイザー、プロダクト企画として、多くの法人・個人の採用・転職を支援した専門家により企画・監修されています。

今後は座学のみでなく、ロールプレイングやディスカッションなどの体験型イベントの開催も予定。理論と実践を融合させ、自社の採用力を強化しましょう！

開催概要

開催日時	オンライン 2025/7/23(水) 14:00〜15:00 ※申込締切：開催2営業日前の18時に申込受付を締め切らせていただきます ※当日は、13:50～接続可能です ※視聴環境等はお申し込みいただいた方に個別にご連絡いたします ※通信状況により待ち時間が発生する場合があります。あらかじめご了承ください
対象	人事採用責任者、担当者の方々。人事・面接官になりたての方にもオススメです。 ※HRビジネスや弊社競合となる「人材紹介、求人広告」のサービスをお持ちの企業様の視聴はご遠慮いただいております。
定員	300名 ※前日までに視聴URLをご案内いたします。　視聴URLが届かない場合はご登録いただいたメールアドレスが間違えている、　または迷惑メールに届いている可能性がありますのでご確認の上、お問合せください。
費用	無料 ※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります
プログラム	1. 現在の転職市場について 2. 面接の重要性・目的 3. 面接官に必要なスキル 4. HRアナリストとは 5. 組織としての採用力を高めるために 6. 質疑応答
用意するもの	インターネット接続が可能なPCまたはスマートフォン、タブレット
使用するツール	オンラインビデオツール ※開催日前日までにdodaHRセミナー事務局より参加方法の詳細とイベント参加用のURLをご登録いただいたメールアドレスへメールでお送りします。
注意事項	「お申し込み」ボタンをクリックし、登録フォームに必要事項を入力し、送信していただくことで本イベントへの申し込みが完了となります。・本イベントでは、第三者が提供するオンラインビデオツールを利用します。　参加者は、当該ツールの利用にあたり、当該ツールの提供元が定める利用規約が適用されることに同意のうえ、本イベントに参加するものとします。・参加者の通信環境により、オンラインビデオツールの再ログインが必要になることや、画面がフリーズし、ご参加いただけない場合もあります。　あらかじめご了承ください。・参加者は、参加者が本イベントにおいて行った発言（オンラインビデオツールを利用して参加者が投稿したチャットなどのテキストも含む）に係る著作権について、当社に対し、世界的、非独占的、無償、サブライセンス可能かつ譲渡可能な使用、複製、配布、公衆送信、改変、編集、二次的著作物の作成、表示及び実行（宣伝告知等に利用することを含みますが、これに限りません）に関するライセンスを付与するものとします。　また、かかる使用に際して、参加者は著作者人格権を行使しないものとします。・本イベントの録画・録音・撮影、および資料の二次利用、詳細内容のSNSへの投稿は固くお断りします。　無断利用が発覚した場合、著作権・肖像権侵害として対処させていただくことがあります。
個人情報について	参加者の個人情報は、【個人情報の取り扱いについて】に基づき利用します。詳細は、申込ページの【個人情報の取り扱いについて】をご一読ください。

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HRアナリストチーム

＜HRアナリストとは＞
doda人材紹介サービスで活用いただけるクラウド型人材分析ツールです。
転職希望者へ面接事前アンケートを実施し、約17,000パターンの中からパーソナライズ化した分析レポートを作成しています。
このレポートでは応募者の潜在的なキャラクターや応募者に合わせた面接の話し方をご確認いただけます。
面接官の手元にあることで応募者の転職における価値観の把握と面接における適切な話題選びに役立つ資料となります。