採用担当者として知っておきたい「エンゲージメント」(樋口 知比呂 氏)

セミナー

【日本の人事部】三井住友銀行エンゲージメント理論と実践

【日本の人事部】三井住友銀行エンゲージメント理論と実践

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受付中

近年、人事領域で「エンゲージメント」が関心を集めています。
エンゲージメントは一般的に、「自発的な貢献意欲」を表しますが、
最近では「個人と企業が一体となり、ともに成長する関係」という観点へと広がっています。

 

生産性向上や組織活性化のほか、離職率の低下にもつながる要素と考えられており、
採用担当の皆さまもぜひ知っておくべき重要なテーマとなっています。
では一体どうすれば従業員のエンゲージメントを向上させることができるのでしょうか。
また、具体的にどのような効果が期待できるのでしょうか。

 

事業会社人事および人事コンサルタントとして、さまざまな企業の変革に携わってきた樋口氏が、
エンゲージメントの理論や注目されている背景、実践のための手法などを解説します。

 

【こんな人におすすめ】
・エンゲージメントとは何なのかを基本から知りたい
・エンゲージメントの事例を知り、各社の取り組みについて意見交換をしたい
・エンゲージメント向上のための実践的アプローチを知りたい

下記よりご希望の日時を選択して「お申込みはこちら」ボタンよりご応募ください。

開催概要

開催日時
東京
2020年3月5日(木)17:00~18:30 ※受付開始 16:45受付中
会場
東京
大手町ファーストスクエアカンファレンスRoomB
東京都千代田区大手町 1-5-1 ファーストスクエア イーストタワー2Fアイコンアクセスはこちら
対象 人事採用責任者、担当者、および経営層の方々
※HRビジネスや弊社競合となるサービスをお持ちの企業様の参加をご遠慮いただく場合があります。
定員 120名
※定員になり次第、締め切らせていただきます。
※1社2名様までご参加可能です。
※複数名での予約の場合、お手数ですが、お一人ずつご予約いただけますと幸いです。
費用 無料
プログラム
  • 1. 基調講演
  • 2. 質疑応答

講師

  • 樋口 知比呂 氏

    三井住友銀行 人事部 上席推進役

    樋口 知比呂 氏

    早稲田大学政治経済学部卒、カリフォルニア州立大学MBA。UCLA HR Certificate取得。
    通信会社の人事部でキャリアをスタートして以来人事プロフェッショナルの道を20年超歩む。通信会社勤務中は外資企業M&Aの売却側、買収側共に関与し、変革期の人事を経験。日立コンサルティングでの人事コンサルタントを経て様々な業種の企業で人事プロジェクトを企画提案/リードし、その後シティバンク銀行の人事部長に転身。
    業務改善計画の策定および実行をやり遂げる。
    シティバンク銀行リテールバンク事業の三井住友銀行への売却を経て移籍し、
    SMBC信託銀行 人事部 部長を務め採用やキャリア開発の観点から新しい信託銀行づくりに尽力した後、
    現在は三井住友銀行兼三井住友フィナンシャルグループに出向し、
    人事部上席推進役として銀行の組織開発、SMBC信託銀行人事を担当。

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