オンライン
終了
【元リクルート管理職が語る】
人を育てる「オンラインコミュニケーション」の秘訣
開催日時 |
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費用 | 無料 ※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります |
※本セミナーは過去セミナー「人事・管理職が知るべき“人を育てるオンラインコミュニケーション”~ポストコロナのオンボーディング方法~」をリニューアルしたものです。
世の中は新型コロナウイルスの影響で、大きな変革を求められました。
これまでなかなか普及しなかったテレワークの導入が急速に進み、社内のコミュニケーションもオンラインが増加、
直接会わずとも接点が持てるようになりました。
一方で、オンライン上のコミュニケーションは従来のオフラインと勝手が違うため、
適切なマネジメントやフォローが難しい傾向があります。
人材の定着や成長支援のためには、オンライン上での効果的なコミュニケーション方法の理解や実践、
人事と現場管理職で連携した定着支援(オンボーディング)の仕組みの構築などが急務となっています。
そこで、本セミナーでは、リクルートにて管理職をつとめ、
長年HR業界でマネジメント方法や人材育成の研修を行ってきた平尾英治氏を講師に迎え、
オンラインにおけるコーチングの基本や、リモート環境での管理職の心構えなど、
これからのマネジメントやオンボーディングを考えるにあたっての重要なポイントを具体的にご説明いただきます。
無料で受講できる貴重な機会になりますので、人事・現場のご担当者様もお誘いあわせの上、ぜひお申し込みください。
下記のようなお悩みをお持ちの方におすすめです
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・新入社員や部下とのコミュニケーション方法・育成方法に悩んでいる
・オンラインにおけるマネジメントの考え方を知りたい
・人事・現場でどのように人材フォローを連携したらよいかわからない
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※申込締切:2021年12月7日(火)18時00分
※定員を上回るお申し込みをいただいた場合は抽選とさせていただきます。
開催概要
開催日時 |
※申込締切:2021年12月7日(火)18時00分 |
対象 | 人事採用責任者、担当者、および経営層の方々 ※HRビジネスや弊社競合となるサービスをお持ちの企業様の参加をご遠慮いただく場合があります。 |
定員 | 200名 ※お申し込み数が定員を上回った場合は抽選とさせていただきます ※当選した方にのみ、前日までに視聴URLをご案内いたします。 視聴URLが届かない場合はご登録いただいたメールアドレスが間違えている、 または迷惑メールに届いている可能性がありますのでご確認の上、お問合せください。 |
費用 | 無料 ※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります |
プログラム |
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用意するもの | インターネット接続が可能なPCまたはスマートフォン、タブレット |
使用するツール | オンラインビデオツール |
注意事項 | 「お申し込み」ボタンをクリックし、 登録フォームに必要事項を入力し、送信していただくことで本イベントへの申し込みが完了となります。 |
個人情報について | 参加者の個人情報は、【個人情報の取扱いについて】に基づき利用します。 |
講師
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株式会社 HRディレクション・パートナーズ 代表取締役
平尾 英治 氏
平成3年甲南大学経営学部卒業後、株式会社リクルートに入社。
同社HR事業部門(現㈱リクルートキャリア)に所属。求人広告を通じて、多くのクライアント(顧客)とカスタマー(求職者)のマッチングを実現。
またクライアントの事業戦略とリンクした人材採用基準の策定に携わり、採用戦略立案、評価基準設計、選考プロセス設計を行う。
マネジャー職として、組織業績拡大、人材育成に関わり、新人育成パッケージの策定をはじめ、社内トレーナーとしても従業員向け研修企画設計、キャリア開発プロジェクトに関与するなど幅広い業務を経験。
平成26年6月株式会社HRディレクション・パートナーズ設立後、企業コンサルティングや各種研修企画設計・開発・講師業務に携わる。年間150社の採用支援に関する研修や年70本の面接官研修に登壇。他、求職者への就活支援業務も行っている。
【保有資格】
米国CCE,Inc.認定 GCDF-Japan キャリアカウンセラー
社団法人ビューティフルエージング協会認定 ライフデザイン・アドバイザー
パーソルキャリア株式会社 doda 法人向けセミナー事務局
セミナー詳細に関するお問い合わせ・
出欠関連のお手続きは下記まで
ご連絡ください
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