人事が知っておきたい「障害者採用の基礎知識」(戸田 幸裕 氏)

セミナー

Judge's gavel on book and family figures

オンライン

終了

企業や地方公共団体には、障害者を常用労働者の中のどれくらいの割合で雇用する義務があるかを定めた、

「法定雇用率」が課せられています。

この法定雇用率を達成できなかった事業者には、さまざまな不利益が発生します。

 

では、自社が実際どのくらいの割合で障害者を雇用できているのか、

もし法定雇用率を達成できなかった場合、どのような行政指導が行われるのかなど、

人事担当者として障害者採用の基礎知識は理解できているでしょうか?

 

民間企業の法定雇用率(障害者雇用率)は増加の傾向を見せており、

20213月に2.3%に引き上げられ、対象も従業員43.5人以上の企業に拡大されました。

今後さらなる引き上げも見込まれており、都市部を中心とした企業間の採用競争は継続していくことが予想されています。

 

そんな中、障害者採用は法律により雇用義務が課されているという特殊性や、ノウハウ・セオリーの確立が十分ではなく、必要な情報を見つけにくいなどの理由から、

対応の必要性は感じているものの、具体的にどうすればいいかわからない、といった声を多くいただいています。

 

そこで、本セミナーでは、自社で500名以上の障害者を雇用しつつ、20年以上にわたり3000社以上の企業様に障害者専門の人材紹介サービス・雇用コンサルティングサービスを提供するパーソルチャレンジ株式会社を講師に迎え、

障害者採用を進めていくうえで押さえておきたい基本情報や、

採用を成功させるポイントを具体的な事例をまじえながらご説明いただきます。

 

情報の整理が難しい障害者雇用について、一から学べる貴重な機会になりますので、

障害者採用を検討中の担当者様や、採用に課題を感じている担当者様は、この機会にぜひお申し込みください。

 

<下記のようなお悩みをお持ちの方におすすめです 

障害者雇用の基礎知識・一般的な採用との違いを理解したい

・雇用義務を果たさなかった場合、人事担当として発生し得るリスクを把握しておきたい

・障害者採用をすることでかえって現場の業務を圧迫させてしまわないか不安がある

・採用決定だけでなく就業後の安定稼働までをゴールとした人材採用を行いたい

 

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※申し込み締め切り:2021年8月19日(木)18:00
※視聴URL等はお申し込みいただいた方(抽選となった場合は当選した方)のみに前日までにご案内いたします。

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下記よりご希望の日時を選択して「お申込みはこちら」ボタンよりご応募ください。

開催概要

開催日時
オンライン
2021/8/23(月) 13:00〜14:00 終了

※2021年8月19日(木)18:00に申込受付を締め切らせていただきます
※当日は、12:50~接続可能です
※視聴環境等はお申し込みいただいた方に個別にご連絡いたします
※通信状況により待ち時間が発生する場合があります。あらかじめご了承ください

対象 人事・採用・研修・育成担当者、および経営層の方々
※HRビジネスや弊社競合となるサービスをお持ちの企業様の参加をご遠慮いただく場合があります。
定員 200名
※本セミナーは定員制です。定員数が埋まった場合はお断りさせていただく場合がございます。
※前日までに視聴URLをご案内いたします。
 視聴URLが届かない場合はご登録いただいたメールアドレスが間違えている、
 または迷惑メールに届いている可能性がありますのでご確認の上、お問合せください。
費用 無料
※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります
プログラム
  • 1. 自己紹介
  • 2. 障害者雇用の法制度、行政指導の対象について
  • 3. 障害者領域のベースマーケットに関して
  • 4. 階層別の特徴とその採用手法
  • 5. 他社採用事例
  • 6. 採用準備~入社までのポイント
  • 7. パーソルチャレンジで提供しているサービス
  • 8. 質疑応答
用意するもの

インターネット接続が可能なPCまたはスマートフォン、タブレット

使用するツール

オンラインビデオツール
※開催日前日までにdoda HRセミナー事務局より参加方法の詳細とイベント参加用のURLをご登録いただいたメールアドレスへメールでお送りします。

注意事項

「お申し込み」ボタンをクリックし、 登録フォームに必要事項を入力し、送信していただくことで本イベントへの申し込みが完了となります。
・本イベントでは、第三者が提供するオンラインビデオツールを利用します。
 参加者は、当該ツールの利用にあたり、当該ツールの提供元が定める利用規約が適用されることに同意のうえ、本イベントに参加するものとします。
・参加者の通信環境により、オンラインビデオツールの再ログインが必要になることや、画面がフリーズし、ご参加いただけない場合もあります。
 あらかじめご了承ください。
・参加者は、参加者が本イベントにおいて行った発言(オンラインビデオツールを利用して参加者が投稿したチャットなどのテキストも含む)に係る著作権について、当社に対し、世界的、非独占的、無償、サブライセンス可能かつ譲渡可能な使用、複製、配布、公衆送信、改変、編集、二次的著作物の作成、表示及び実行(宣伝告知等に利用することを含みますが、これに限りません)に関するライセンスを付与するものとします。
 また、かかる使用に際して、参加者は著作者人格権を行使しないものとします。
・本イベントの録画・録音・撮影、および資料の二次利用、詳細内容のSNSへの投稿は固くお断りします。
 無断利用が発覚した場合、著作権・肖像権侵害として対処させていただくことがあります。

個人情報について

参加者の個人情報は、【個人情報の取扱いについて】に基づき利用します。
また、お申し込みいただいた情報は、共催のパーソルチャレンジ株式会社にも提供いたします。
詳細は、申込ページの【個人情報の取り扱いについて】 をご一読ください。

講師

  • 戸田 幸裕 氏

    パーソルチャレンジ株式会社

    戸田 幸裕 氏

    上智大学総合人間科学部社会学科卒業後、損害保険会社にて法人営業、官公庁向け営業に従事。
    2012年より、障害者専門のキャリアアドバイザーとして、障害者の転職支援、採用企業とのマッチングを担当。
    2016年より法人向けの障害者雇用・採用支援サービスの営業担当。人材の紹介だけでなく、採用要件の設定、母集団形成の強化、適切な選考方法のアドバイス、社内での研修講師と、障害者の採用・雇用に関わる幅広い業務を経験。
    現在は東日本・北日本エリアの法人営業部門のマネジャーとして約500社の採用支援に従事。またインサイドセールスグループの責任者として、のべ4000社以上の過去取引企業とのエンゲージメント向上施策を担当。
    【保有資格】
    国家資格キャリアコンサルタント
    障害者職業生活相談員

下記よりご希望の日時を選択して「お申込みはこちら」ボタンよりご応募ください。

【共催】
パーソルキャリア株式会社 HRセミナー事務局
パーソルチャレンジ株式会社

セミナー詳細に関するお問い合わせ・
出欠関連のお手続きは下記まで
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